A existência de hierarquias definidas é essencial para o bom funcionamento de qualquer organização. Nestes sistemas sociais de ação coletiva que são as organizações existe um fator importante e que determina em larga escala o funcionamento efetivo da mesma, a comunicação. Existem depois estruturas formais e informais que uma vez instituídas definem o dia-a-dia e o funcionamento destes sistemas assim como as relações de poder. Obviamente esta é uma análise muito redutora, mas que chega perfeitamente, para neste momento definir o caso a que me refiro.
As relações entre médicos, enfermeiros e auxiliares num hospital vivem, como quase tudo na vida, destes pequenos jogos de poder. Ah! Vale a pena acrescentar nesta equação os pacientes, neste caso os de internamento, que estabelecem relações entre si, na horizontal, mas que interferem também na vertical e nas relações adjacentes à hierarquia instituída.
A seu tempo explorarei melhor este assunto. Merece muitos e muitos posts!
"Saberes e Poderes no Hospital", Graça Carapinheiro! ;)
ResponderEliminarBjs
COutono
Só prova que este é realmente um terreno fértil! :)
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